Armando Castillo Gutiérrez / LA RED DE ALTAMIRA
TAMAULIPAS.- En Tamaulipas, en este inicio de año, no ha habido queja ni denuncias de trabajadores que no hayan recibido el pago de sus aguinaldos y en caso de que se presenten, las empresas serían sancionadas de acuerdo a lo que establece la ley, dijo Miguel Villarreal Ongay.
Las juntas pueden ser desde las 50 y hasta las 50,000 mil UMAS de acuerdo a lo que establece la misma a NOE a legal”, señaló el secretario del Trabajo en la entidad al referir que una UMA equivale a 89.76 pesos, por lo que la sanción puede incluso llegar a los 4 millones 756 mil pesos en caso de incumplimiento.
Refirió que al término del año anterior y en el inicio de este, no se han recibido quejas por parte de los trabajadores y que se está al pendiente para en cualquier momento dar seguimiento a cualquier inconformidad de este tipo que pueda llegar a los tribunales laborales del estado.
“De hecho han iniciado ya de manera aleatoria algunas inspección en empresas del estado para verificar de primera mano que se haya cumplido con el pago de esta prestación”, dijo al agregar que el año pasen se hicieron alrededor de 700 visitas a igual número de empresas con esta misma intención.
Dijo también que en el tema de los trabajadores agrícolas que son contratados en el exterior, por el momento no hay inscripción de personas que busquen aprovechar este tipo de oportunidades.
Refirió que en estos momentos ya se cerró la contratación de 400 trabajadores, algunos de ellos se fueron a aprovechar oportunidades laborales en el área agrícola en Estados Unidos y Canadá.
Lo que sí estamos viendo es la probable contratación de un grupo de 20 trabajadores en el área de la soldadura de los municipios de Tampico y Madero, comentó.
“Estamos hablando de la posible contratación, aprovechando la calidad de mano de obra para ser empleados en las obras de construcción de la refinería Dos Bocas, en Tabasco”, señaló.
