PILAR DANTÉS / LA RED DE ALTAMIRA
TAMPICO.- Las autoridades y el gremio magisterial deben intervenir para no dejar grupos sin maestro, pues hay quienes ya tienen experiencia por trabajar bajo contrato y son de los que pueden disponer para darles certeza laboral a ellos y cubrir las necesidades de las escuelas, pero sobre todo de los alumnos.
Así lo consideró la regidora Concepción Martínez Escobar, quien señaló que no hay más que la Secretaría de Educación, el SNTE y la USICAMM se pongan a trabajar, que se coordinen para que todos los involucrados conozcan la situación que impera en los planteles escolares y resuelvan en la medida de lo posible y de inmediato cualquier conflicto.
“Maestros sí hay, y tal es el caso que cada año están presentando jóvenes egresados pero que no han conseguido su plaza”, lo anterior, aún y cuando ya son titulados, sin embargo, al acudir ante la Unidad del Sistema para la Carrera de las Maestras y los Maestros, la USICAMM, los contratan por cierto tiempo pero las plazas siguen sin ocuparse y los grupos que están sin atención aunque, insistió, se pueden solucionar de manera inmediata.
“Pero en todo hay política, aunque digan que no y aunque vengan y me lo refuten, claro que en todo hay y sigue habiendo prácticas de compadrazgos, de sobrinos, de hijos, de familiares, de amigos, el pago de favores, que se supone que ya no debe de existir, precisamente USICAMM está se supone que para eso, para acabar con la venta de plazas”.
Considero que de acuerdo con lo anterior, esta Unidad no está cumpliendo al cien por ciento con su función.
“No estoy hablando al aire, tengo conocimiento del corrimiento de personal en algunas zonas escolares que sin autorización, lo hicieron y ¿qué hizo USICAMM cuando se enteró? No hizo nada, excusó que eran muchas las situaciones pero bueno, para eso está, para hacer lo correcto”.
Señala que por lo regular, son los supervisores los que proceden de manera no permitida y que deben ser sancionados para no caer en esas malas prácticas, por lo que finalmente, se ven rebasados en conflictos que no logran subsanar, por lo que exhorta a quienes están al frente de la Unidad a que renuncien si consideran que no pueden con la responsabilidad.
“Sería cuestión de exigir que se cumpla con la función para la que fueron contratados”.
Recordó que hay una escuela la Lucino Gaytán, donde dos grupos tienen ya siete meses sin maestro por lo que los padres de familia bloquearon el plantel y aseguran que sólo van a ceder hasta que les asignen maestro a sus hijos de segundo y cuarto grado.