LUPITA TORRES / LA RED DE ALTAMIRA
TAMPICO.- Con 39 años de antigüedad al servicio del hospital ‘Dr. Carlos Canseco’, la jefa de Enfermería en Consulta Externa denuncia ser víctima de acoso laboral y represalias pues por el simple hecho de pedir un cambio de turno provisional fue removida a otra área muy diferente y como subordinada, lo que la enfermera Paula Montes Jáuregui considera una injusticia.
La profesionista, que además estaba a cargo del programa de cirugías reconstructivas de cáncer de mama, manifiesta que sólo pide un trato digno.
Con respecto al origen de la situación, dio a conocer que solicitó un cambio de turno por cuestiones familiares donde era requerida su presencia, el mismo que le fue autorizado, pero la cambiaron al área de CEYE en donde sus labores consistirían en doblar ropa quirúrgica, que le comunicaron que por necesidades del servicio se le integraba a ese equipo de trabajo (CEYE) pero ella no está de acuerdo.
Considera que por ‘atreverse’ a pedir que la cambiaran de turno fue que decidieron moverla a un área en donde ya hay otra persona con su cargo, por lo que quedaría bajos sus órdenes.
“Yo tengo 39 años laborando por la Secretaría de Salud, tuve una reunión con personal de la Dirección del Hospital y ellos continúan con la negativa de que me pueda quedar yo en mi área y me mandan a otra donde quedaré bajo la órdenes de una jefa de servicio cuando yo tengo la misma categoría, la cual considero una injusticia por parte de las autoridades”.
Expresó que fue por atreverse a pedir que la cambiaran de turno que decidieron cambiarla a un área en donde ya hay otra persona con su cargo.
Paula Montes hizo hincapié en que como jefa de enfermeras del área de Consulta Externa, también tiene a su cargo el programa de cirugías reconstructivas de cáncer de mama que las realiza el Sistema DIF Tamaulipas y Fundación Alma, además de estar a cargo de tres cardiólogos donde realiza las pruebas de esfuerzo y el tamiz auditivo.
“Donde me quieren cambiar tendría que doblar ropa quirúrgica, esterilizar material, lavar material quirúrgico y surtir todo el equipo y material que todo el hospital vaya a solicitar”.
Debido a lo anterior, lo que pide es que le permitan seguir en su horario y en el área en que está asignada desde hace años de acuerdo a su categoría.
En busca de apoyo también acudió al sindicato, donde le sugirieron también que aceptara el cambio de área si quería el cambio de turno. Finalmente la afectada dijo que espera que no haya represalias por su denuncia pública.