Por Clemente Castro González
En la actual circunstancia, cuando esta próximo la apertura del año electoral-septiembre del 2026-, rumbo a las elecciones intermedias del próximo año, lo mejor para la Sección 30 del Sindicato Nacional de Trabajadores de la Educación (SNTE) es la continuidad del dirigente magisterial, ARNULFO RODRÍGUEZ TREVIÑO.
Lo anterior tiene lógica porque ha hecho un buen papel en la dirigencia de su gremio y debido a que su experiencia en lo sindical y político impediría que haya un choque entre grupos y que se ahonde la división interna.
Y es que, si hay confrontación, afectaría el avance del sindicato dado el desgaste que provoca la lucha por el poder.
Habrá que recordar que el magisterio acaba de recuperar su preponderancia ya que durante el sexenio cabecista se utilizó políticamente a los trabajadores de la educación y se les quitaron prestaciones sociales.
A los líderes prácticamente se les “domesticó” y no podían alzar la voz porque estaban expuestos a la persecución y represión de un gobierno autoritario.
Fue ARNULFO el que vino a meter orden y recuperar gran parte de lo perdido.
Uno de los puntos centrales que justifica la permanencia del maestro en el liderazgo es que puede negociar, desde una posición de mayor fortaleza, espacios para integrantes del sindicato en las elecciones intermedias.
Recordemos que en Tamaulipas se renovarán los 43 ayuntamientos y las 22 diputaciones de mayoría relativa, al igual que 14 por la vía plurinominal, además de ocho espacios para la cámara baja que, por lo general, se deciden en México.
Por lo pronto, el dirigente de la sección 30 ya externó que está en posibilidad de seguir y por ahí podría venir la jugada.
El añadido es que los estatutos del sindicato permiten la reelección; solo que habrá que ver cuál es la línea del Comité Ejecutivo Nacional del SNTE.
En ese sentido, el profesor ARNULFO lo ha dicho con claridad: “no es decisión personal sino institucional”.
Cabe señalar que, en la actualidad, sobraran prospectos, hombres y mujeres, que tienen aspiraciones de estar al frente de la Sección 30 aunque no todos son bien portados.
Ahí están en la grila, de tiempo atrás, ABERLARDO IBARRA VILLANUEVA, NAIF JOSÉ HAMSCHO IBARRA y ENRIQUE MELÉNDEZ PÉREZ, mismos que no comulgan con el liderazgo del maestro ARNULFO.
De hecho, se dice que las expresiones de descontento de maestros han sido escenificadas por simpatizantes de estos guías magisteriales, con el propósito de propagar la versión de que hay irregularidades y desatención en el sindicato.
Lo cierto es que los tres aspirantes a la dirigencia tienen comunicación y puedan llegar a un acuerdo para lanzar una candidatura común con el objetivo de tratar de hacer a un lado a RODRÍGUEZ TREVIÑO.
El problema es que la tripleta trae sus negativos: a NAIF se le relaciona con el cabecismo y perdió en la contienda pasada, mientras que ENRIQUE todavía pertenece a lo que queda del “gordillismo” y ABELARDO, aún con el apoyo oficial que se le dio, en su momento, desde la secretaría de educación, no pudo con el actual líder magisterial.
Igual hay mujeres que le echan ojos al liderazgo, caso de la diputada BLANCA ANZALDÚA NÁJERA, CECILIA ROBLES RIESTRA y NORA HILDA DE LOS REYES VÁZQUEZ, subsecretaria de educación básica.
Que se sepa, ninguna de las tres se encuentra moviendo hilos para hacerle ruido al líder actual, pero si están listas por si su sindicato las requiere.
En la lista de prospectos se cuenta también a ULISES RUIZ PÉREZ y MARIANO LARA SALAZAR, secretario particular de ARNULFO y titular del Sistema de Ahorro para el Retiro de los Trabajadores de la Educación (SARTET), en forma respectiva.
Ambos traen la intención de quedarse en el cargo de su jefe, pero no andan desbordados y menos consideran la vía libre, ya que saben cuidar las formas.
Incluso les ha tocado afrontar el golpeteo, en sus diversas modalidades, y no se han arrugado.
Cabe señalar que la reciente estancia en Victoria, del senador de la República y líder del SNTE, ALFONSO CEPEDA SALAS, despertó expectativas porque se creía que iba a dar señales relacionadas con el posible relevo y más si se considera que en el presente año debería arrancar el proceso de elecciones.
Pero lo que trascendió es que no se tocó el tema. Lo que si se comenta es el apoyo de CEPEDA SALAS al profesor ARNULFO, debido a la obtención de logros en beneficio de la base trabajadora.
Son puntos que se ganó a pulso, ya que al principio de su encomienda tuvo que incidir para que se revalorara al sindicato y recuperar logros desaparecidos por el cabecismo.
Para eso se concretó el diálogo y los acuerdos con el gobierno de AMÉRICO VILLARREAL ANAYA y, a la fecha, existe una buena relación sindicato-gobierno.
Así lo muestra la aprobación de la ley de Instituto de Previsión y Seguridad Social del Estado de Tamaulipas (IPSSET) que garantiza jubilaciones y pensiones a los trabajadores de la educación, algo que ya estaba haciendo crisis.
Entre las inercias que afectan al magisterio esta lo de la existencia de la Unidad del Sistema para la Carrera de las Maestras y de los Maestros (USICAMM), organismo de la Secretaría de Educación Pública (SEP) que regula el ingreso, promoción, reconocimiento y cambios de centros de trabajo de todos los docentes de educación básica y media superior en el país.
Por eso se critica al ente, que debió desaparecer dada su opacidad, burocracia y lentitud, entre otros males.
Si bien esta instancia depende del nivel central en lo estatal se han buscado los atajos para resolver parte de las inercias que ha provocado su operación.
En fin, veremos que sucede en la sección 30 en los meses por venir. En lo que no hay duda es que la mano de ARNULFO seguirá pesando.
AL CIERRE
El gobernador, AMÉRICO VILLARREAL ANAYA, entregó medallas por servicio de antigüedad a empleados de la Secretaría de Salud y de IMSS-Bienestar.
Lo anterior se llevó a cabo en el Polyforum Rodolfo Torre Cantú, este lunes.
Ahí, el mandatario emitió un mensaje en el que reconoció la labor humanista de los trabajadores de la salud.
“Sus acciones siempre serán bien ponderadas porque implican salvar vidas, prolongar vidas en mejor calidad y oportunidades de disfrute del bienestar entre nuestras familias”, subrayó.
