El dirigente precisó que los nuevos ingresos corresponden principalmente a jóvenes, hijos de trabajadores de las mismas áreas de proceso
Después de más de siete años sin otorgar fichas de nuevo ingreso, la Refinería Francisco I. Madero finalmente comenzó la liberación de plazas, principalmente para fortalecer las áreas de proceso, informó Esdras Romero Vega, presidente del Grupo 4 de Octubre.
Carlos Juárez / LA RED DE ALTAMIRA
MADERO. – Después de más de siete años sin otorgar fichas de nuevo ingreso, la Refinería Francisco I. Madero finalmente comenzó la liberación de plazas, principalmente para fortalecer las áreas de proceso, informó Esdras Romero Vega, presidente del Grupo 4 de Octubre.
El líder sindical señaló que esta acción representa una noticia positiva no solo para la zona sur de Tamaulipas, sino para todo el país, ya que durante años Pemex dejó de cubrir plazas clave, lo que generó un rezago importante y una situación de riesgo operativo ante la falta de personal capacitado.
Romero Vega explicó que la urgencia mayor se presenta en las áreas de proceso, debido a que muchos trabajadores han alcanzado su etapa de jubilación sin que existieran cuadros de reemplazo preparados para asumir las funciones operativas.
“Gracias a la gestión de nuestro dirigente nacional, el ingeniero Luis Ricardo Aldana, y al trabajo realizado desde la Sección Uno, hoy ya contamos con las fichas y con el personal que está siendo capacitado”, afirmó.
Detalló que actualmente se realiza un análisis por cada centro de trabajo, aunque por el momento el enfoque principal está en la rama de operación. Tan solo en esta etapa ya se han aplicado más de 100 fichas de nuevo ingreso.
El dirigente precisó que los nuevos ingresos corresponden principalmente a jóvenes, hijos de trabajadores de las mismas áreas de proceso, con el objetivo de que se conviertan en los cuadros de reemplazo que den continuidad a la operatividad de la refinería.
Finalmente, Esdras Romero Vega subrayó que la formación de un operario no es un proceso inmediato, por lo que la capacitación es clave para garantizar la seguridad y estabilidad en las operaciones de la Refinería Madero.
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