Carlos Juárez / LA RED DE ALTAMIRA
MADERO. – Las oportunidades laborales para personas trans siguen siendo mínimas, a pesar de la preparación académica que muchas de ellas tienen, denunció Karla Llamas Gómez, presidenta del colectivo “Jóvenes Prevenidos”.
La activista lamentó que, aunque hay integrantes de la comunidad con estudios universitarios, como licenciaturas o ingenierías, las vacantes que se les ofrecen suelen estar limitadas a puestos de bajo perfil, principalmente en maquiladoras o fábricas.
“Hay una carencia en todos los sentidos: salud, vivienda, pero sobre todo en el tema laboral. Conocemos casos de licenciadas en derecho que han tenido que dedicarse a otras actividades porque simplemente no se les da la oportunidad de ejercer su profesión”, expresó.
Llamas Gómez hizo un llamado a los congresos estatales y al Congreso de la Unión para impulsar reformas que garanticen los derechos laborales de la población trans, y erradicar así la discriminación estructural que aún persiste en muchos sectores.
